Job-Dating der Bergischen IHK bringt 250 Bewerber mit 80 Unternehmen zusammen
Miriam KönigJob-Dating der Bergischen IHK bringt 250 Bewerber mit 80 Unternehmen zusammen
Über 250 Arbeitssuchende besuchten 16. Job-Dating der Bergischen IHK
Rund 250 Bewerberinnen und Bewerber nahmen an der 16. Auflage des Job-Dating der Bergischen Industrie- und Handelskammer (IHK) teil. Die Veranstaltung, die sich an regionale Unternehmen richtete, sollte Arbeitssuchende mit Ausbildungsmöglichkeiten zusammenbringen. Mehr als 80 teilnehmende Firmen boten insgesamt über 700 offene Stellen an.
Vertreten waren Betriebe aus Wuppertal, Solingen und Remscheid. Unternehmen wie Knipex und Schmersal berichteten von positiven Gesprächen mit potenziellen Auszubildenden. Viele sahen in der Veranstaltung eine Gelegenheit, die anhaltenden Personalengpässe zu überwinden.
IHK-Präsident Henner Pasch betonte den Wert des direkten Austauschs zwischen Bewerbern und Arbeitgebern. Er verwies auf die zunehmenden Schwierigkeiten, Ausbildungsplätze zu besetzen – bedingt durch demografische Veränderungen und Fachkräftemangel. Carmen Bartl-Zorn, IHK-Geschäftsführerin, pflichtete ihm bei und bezeichnete die Veranstaltung als Erfolg, um Ausbildungsanbieter und Interessierte zusammenzuführen.
Auch Michael Ifland, stellvertretender Leiter der Berufs- und Weiterbildung, lobte die Ergebnisse. Persönliche Begegnungen führten seiner Erfahrung nach oft zu konkreten Ausbildungsverträgen. Das Format der Veranstaltung, so Ifland, helfe, die Lücke zwischen Arbeitssuchenden und Unternehmen zu schließen.
Die Jobmesse der Bergischen IHK bot Unternehmen eine direkte Möglichkeit, potenzielle Auszubildende kennenzulernen. Mit 700 offenen Stellen und reger Beteiligung werteten die Organisatoren die Veranstaltung als praktischen Schritt zur Bewältigung des lokalen Fachkräftebedarfs. In den kommenden Wochen werden Nachgespräche zwischen Betrieben und Bewerbern erwartet.






